尊敬的各位专家学者：

《中国岩溶》作为岩溶领域唯一的、优秀的学术期刊，多年来致力于宣传报道岩溶地质科学各领域的前沿研究成果，是中文核心期刊、中国科技核心期刊、中国科学引文数据库收录期刊，入选Scopus、CA、DOAJ、EBSCO、JST、中国知网、万方数据、维普数据、超星集团等国内外知名数据库，学术影响力逐年提升。

为适应期刊发展的新形势，吸纳更多优秀年轻学者加入，持续推动期刊高质量发展，期刊主办单位中国地质科学院岩溶地质研究所正式启动编委换届工作，并公开招募第一届青年编委（任期2026年6月1日—2028年12月30日）。具体事宜通知如下：

一、基本要求

（1）具有副高级及以上职称，或获得过博新计划、海外博士后引才专项、博雅计划等项目资助的博士后；

（2）年龄原则上不超过45周岁（含）；

（3）在本学科领域展现出良好的发展潜力，主持（过）国家级科研项目，有海外留学、访学经历的学者优先；

（4）对期刊工作充满热情，积极参与期刊工作。

二、权利与职责

成功受聘后，青年编委将享有以下权利，并履行相应职责：

（一）主要权利

包括但不限于以下内容：

1.入选后颁发青年编委聘书，聘期3年（优秀者可续聘），在期刊官网和印刷版展示青年编委信息，并在微信平台给予宣传，贡献突出者在编委会换届时可推荐进入编委会；

2.以第一作者或通信作者身份投稿的稿件和推荐的高质量稿件可快速审稿、优先发表；

3.青年编委的学术成果、团队介绍、招生招聘、组织的学术活动等信息可优先在期刊宣传平台推广；

4.可受邀参加编委会会议及期刊主办、协办的各项学术活动，进行学术报告或担任主持工作；

5.可担任特邀编委组织学术专题/专刊，提升个人学术影响力；

6.每年根据青年编委会工作情况评选优秀编委若干名；

7.如果需要定期寄送纸刊。

（二）主要职责

1.负责期刊审稿工作，严格把关，每年处理稿件数量一般不超过10篇；

2.积极投稿，任期内以第一作者或通讯作者身份投稿不少于2篇；

3.针对本领域学科热点组织专辑；

4.积极参加本刊组织的编委会议和学术交流活动；

5.多渠道（国内外学术会议、学术报告、朋友圈）宣传和推介期刊，扩大期刊影响力；

6.在主办或承办的学术会议上为期刊编辑部的宣传活动提供便利。

三、报名与遴选方式

申请人需在2026年5月15日前提交申请表等材料至zgyrbjb@126.com，期刊编辑部会将结合期刊专业特点，根据申请人的学术成就、主持项目经历、在《中国岩溶》期刊发文及愿意同编辑部共同提升期刊影响力的意愿择优聘任。

《中国岩溶》青年编委申请表